Phase 1 — Préparation & Diagnostic
Analyse des besoins, cartographie des organisations locales, auto-évaluation et définition des priorités: plan DCO.
20 - 23 Janvier 2026
ONG AFAD
ONG AFAD
Renforcer les capacités organisationnelles pour un leadership durable, inclusif et impactant.
Lead Better. Grow Stronger. Last Longer.
SPACE TO LEAD est un projet innovant qui vise à renforcer les capacités des Organisations locales, en particulier celles dirigées pas des groupes de jeunes, afin de favoriser un changement social durable.
Analyse des besoins, cartographie des organisations locales, auto-évaluation et définition des priorités: plan DCO.
20 - 23 Janvier 2026Atelier de lancement, mobilisation des parties prenantes, communication institutionnelle, démarrage et planification du programme Space to Lead
03 - 05 Février 2026Partenariat stratégique entre Plan International Bénin - Plan International Belgique et la Direction Générale de la Coopération au Développement et de l'aide Humanitaire (DGD) du royaume de Belqique pour l'Elaboration Stratégique du Programme DGD Impact ELLE.
16 – 19 Février 2026Formations, mentorat, coaching, développement organisationnel.
Avril 2026 – 2028Appui aux projets communautaires portés par les jeunes et leurs organisations.
2028 – Début 2029Évaluation des résultats, documentation des bonnes pratiques, diffusion des impacts.
Janvier – Avril 2029Le projet est actuellement en phase d'amorçage. En revanche, l'Impact sur les OSC est palpable et significative
"“ La mise en œuvre du projet #Space_to_lead m’a permis de renforcer mes connaissances et compétences sur le genre, l’enfance et le numérique’’."
- Flora HOUNKPONOU, Coordonatrice de Programme Space_to_Lead "ONG AFAD"